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master/antora.yml CC-BY-SA-3.0 0 0 0 0 0 0 0
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nav CC-BY-SA-3.0 0 0 0 0 0 0 0
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Overview

Project website pagure.io/fedora-docs-l10n/diversity-inclusion
Instructions for translators

Mailing list for translators: <trans@lists.fedoraproject.org
Translation license Creative Commons Attribution Share Alike 3.0 Unported
Translation process
  • Translations can be made directly.
  • Translation suggestions can be made.
  • Any authenticated user can contribute.
  • The translation uses bilingual files.
Source code repository ssh://pagure.io/fedora-docs-l10n/diversity-inclusion.git
Repository branch master
Last remote commit automatic update of pot/po files 972c8d3f
♪ I'm a bot, bot, bot ♪ authored a year ago
Last commit in Weblate Translated using Weblate (French) 8da5b4d2
User avatar harmful-breeze authored 4 months ago
Weblate repository https://translate.fedoraproject.org/git/fedora-docs-l10n-diversity-inclusion/nav/
File mask po/*/master/pages/index.po
Translation file Download po/fr/master/pages/index.po
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User avatar harmful-breeze

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The {team_name} holds a bi-weekly meeting over a Jitsi call to review on-going work and determine next steps on current work. The meeting format is intended to be quick updates and long discussion. It is a good opportunity to say hello and meet other members of the team in real-time while seeing how we work.
Une réunion est organisée deux fois par mois par l'équipe Fedora DEI, sous la forme d'un appel Jitsi. C'est l'occasion d'examiner le travail en cours et de déterminer les étapes à suivre. La réunion commence par un récapitulatif rapide des dernières infos et continue avec les discussions plus longues. Il s'agit d'une bonne opportunité de dire bonjour, de rencontrer en temps réel d'autres membres de l'équipe et de comprendre notre manièrefaçon de travailler.
4 months ago
User avatar harmful-breeze

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The {team_name} holds a bi-weekly meeting over a Jitsi call to review on-going work and determine next steps on current work. The meeting format is intended to be quick updates and long discussion. It is a good opportunity to say hello and meet other members of the team in real-time while seeing how we work.
Une réunion est organisée deux fois par mois par l'équipe Fedora DEI, sous la forme d'un appel Jitsi. C'est l'occasion d'examiner le travail en cours et de déterminer les étapes à suivre. La réunion commence par lun récapitulatif rapide des dernières infos brèves et continue avec les discussions plus longues. Il s'agit d'une bonne opportunité de dire bonjour, de rencontrer en temps réel d'autres membres de l'équipe et de comprendre notre manière de travailler.
4 months ago
User avatar harmful-breeze

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The {team_name} holds a bi-weekly meeting over a Jitsi call to review on-going work and determine next steps on current work. The meeting format is intended to be quick updates and long discussion. It is a good opportunity to say hello and meet other members of the team in real-time while seeing how we work.
Une réunion est tenuorganisée deux fois par mois par l'équipe Fedora DEI et prend, sous la forme d'un appel Jitsi. C'est l'occasion d'examiner le travail en cours et de déterminer les étapes à suivre. La réunion commence par les dernières infos brèves et continue avec les discussions plus longues. Il s'agit d'une bonne opportunité de dire bonjour, de rencontrer en temps réel d'autres membres de l'équipe et de comprendre notre manière de travailler.
4 months ago
User avatar harmful-breeze

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The {team_name} holds a bi-weekly meeting over a Jitsi call to review on-going work and determine next steps on current work. The meeting format is intended to be quick updates and long discussion. It is a good opportunity to say hello and meet other members of the team in real-time while seeing how we work.
Une réunion bihebdomadaire est tenueest tenue deux fois par mois par l'équipe Fedora DEI et prend la forme d'un appel Jitsi. C'est l'occasion d'examiner le travail en cours et de déterminer les étapes à suivre. La réunion commence par les dernières infos brèves et continue avec les discussions plus longues. Il s'agit d'une bonne opportunité de dire bonjour, de rencontrer en temps réel d'autres membres de l'équipe et de comprendre notre manière de travailler.
4 months ago
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Infographic with statistics about Fedora Women's Day since 2016 (now expanded to Fedora Week of Diversity). Created by Smera Goel.
Infographie montrant des statistiques à propos de la Journée des femmes Fedora, à partir de 2016 (devenue Semaine de la diversité dans FedoraFedora Week of Diversity). Créée par Smera Goel.
4 months ago
User avatar harmful-breeze

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The link:{FWIKI}/Women[Fedora Women] team is no longer active. However, as the aims of Fedora Women and {team_name} align with each other, the {team_name} has taken up to organize the Fedora Week of Diversity event, that aims to keep the goal of Fedora Women alive!
L'équipe link:{FWIKI}/Women[Fedora Women] n'est plus active. Néanmoins, puisque les objectifs de Fedora Women et de l'équipe Fedora DEI se rejoignent, l'équipe Fedora DEI a décidé d'organiser la Semaine de la diversité dans FedoraFedora Week of Diversity, afin de ne pas laisser tomber les objectifs de Fedora Women.
4 months ago
User avatar harmful-breeze

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Are you willing to improve diversity, equity, and inclusion in the Fedora community?
Vous souhaitez améliorer la diversité, l'équité et l'inclusion dans la communauté de Fedora ?
4 months ago
User avatar harmful-breeze

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In 2015/2016, the {team_name} drafted a xref:survey:index.adoc[demographic survey]. This was intended to be a tool to better understand the demographics of the Fedora community. However, due to data storage concerns and GDPR, the {team_name} did not launch this survey. It is retained here for historical purposes. The {team_name} hopes our research and work may be useful for other Open Source communities and Diversity, Equity, & Inclusion programmes.
En 2015/2016, l'équipe Fedora DEI commençait à travailler sur une xref:survey:index.adoc[enquête démographique]. Il s'agissait d'essayer de créer un outil permettant de mieux comprendre la composition de la communauté de Fedora. Malheureusement, en raison de problématiques liées au stockage des données et au RGPD, l'équipe Fedora DEI n'a jamais procédé au lancement de l'enquête. Les informations à propos de cette enquête sont néanmoins conservées ici à des fins de préservation. L'équipe Fedora DEI espère que son travail de recherche puisse servir un jour à d'autres communautés du monde de l'open source et à leurs programmes pour la diversité, l'équité et l'inclusion.
4 months ago
User avatar harmful-breeze

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The {team_name} organizes and supports a xref:events:index.adoc[variety of events] with an aim of fostering diversity, equity, and inclusion in Fedora community. Our key focuses are to engage, empower, and celebrate the contributions of women, LGBT+, BIPOC, and people with disabilities in Free and Open Source projects and communities. If you are interested in working with us to organize events in your local community, link:{team_asynch_communication}[reach out to our team]. We are always looking for new collaborators.
L'équipe Fedora DEI organise et soutient une xref:events:index.adoc[grande variété d'événements], avec pour but d'encourager la diversité, l'équité et l'inclusion dans la communauté de Fedora. Nous cherchons particulièrement à impliquer et rendre indépendant·es les femmes, les personnes LGBT+ et les personnes en situation de handicap, mais aussi à célébrer leurs contributions au monde de l'open source. Vous souhaitez travailler avec nous à l'organisation d'événements dans votre communauté locale ? link:{team_asynch_communication}[Venez discuter avec nous.] Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux collaborateurs et de nouvelles collaboratrices.
4 months ago
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